- 产品介绍
团建特色:
拓展训练 是一种培训,这是 拓展训练 与生俱来的属性。我们现在所说的拓展训练,其实是一种体验式的培训方式,就是通过 个人在活动中的充分参与,来获得 个人的体验,然后在培训师的指导下,团队成员 共同交流,分享个人体验,提升认识 的培训方式。也就是把工作环境中发生的问题,模拟到游戏和活动,让学员在充满快乐的活动中,面对困难和挑战,解决问题,不断认知自我,改变行为,并将游戏活动中的收获带回到工作环境中,促进个人、团队绩效行为的提升。
方案特色:
1.面向“实战”,追求“实际”,讲求“实效”,调整全员心态,
2.激活全员状态,塑造员工责任心,打造完美执行力,重新点燃您员工的生命激情和工作动力;
3用阳光心态传递正能量,
4.彻底引爆员工们的潜能,让员工们深深地明白,什么才是优秀员工应具备的品质?
行程介绍:
--09:00 乘车抵达拓展场地、集合、热身
09:00--09:15 科目一(规整训练)-----【令行禁止】
09:40--10:00 科目二(团队建设)-----【开训破冰】
10:00--10:30 科目三(蛟龙出海) -----【团队协作】
10:30--12:00 科目四(急速60秒) -----【高效沟通】
12:00--13:30 午餐、休息
13:30--13:40 趣味热身(拍拍操)
13:40--15:10 科目五(卓 越 圈)-----【态度调整】
15:10--16:20 科目五(团队筑塔)-----【团队执行】
16:20--17:30 科目六(毕 业 墙)-----【凝聚团队】
17:30-- 总结、留影
团建收益:
团队发展的过程中,总会遇到这样那样的困难,但只要团队机能运转正常,在任何困难下都能创造性地实现突破。
信任,如同团队机能的血液,是基础;
冲突,触及团队问题的根本,是手段;
投入,保证团队能量的持续,是动力;
责任,降低团队成长的风险,是底线;
结果,成就团队发展的绩效,是目标。
团队动力泵,从团队建设的基础、手段、动力、底线、目标五大方面打造团队凝聚力,实现团队绩效提升。